שבת , מרץ 29 2025

משפט

עיריית יהוד-מונוסון תפצה את חברת לנדקו בכ-2 מיליון שקלים: ״העירייה נהגה בחוסר תום לב״

עידו וינגרטן 12 אוגוסט 2024 16:48

יהוד מונוסון. צילום ארכיון אונו ניוז

לאחר מאבק משפטי שנמשך יותר מעשור, קבע בית המשפט המחוזי מרכז-לוד כי עיריית יהוד-מונוסון תשלם קרוב ל-2 מיליון שקלים פיצויים לחברת לנדקו בע"מ. רוצים להדליף? שלחו וואטסאפ  הצטרפו לעמוד הפייסבוק של אונו ניוזתחילת הסיפור בנובמבר שנת 2000, אז נחתם הסכם בין עיריית יהוד-מונוסון לחברת לנדקו, שבשמה הקודם נקראה לור"ם (החברה לפיתוח …

קרא עוד »

בהסכמת העותרות: נדחתה העתירה להקמת בית ספר דתי בבית בפארק

עידו וינגרטן 31 ינואר 2024 15:29

בית ספר ממלכתי חדש בבית בפארק אור יהודה. הדמיה: אלתרמן שפריי אדריכלים

סוף הסיפור – לא יוקם בית ספר דתי בשכונת בית בפארק באור יהודה. אתמול (ג') קבע בית המשפט לעניינים מנהלתיים בתל אביב, כי בהסכמת העותרות, נדחתה העתירה נגד עיריית אור יהודה, אשר תחייב אותה להקמת בית ספר דתי בשכונת בית בפארק כבר בשנת הלימודים הקרובה (תשפ"ה).   הצטרפו לקבוצת הוואטסאפ של …

קרא עוד »

דיני עבודה – תובענות ייצוגיות בדיני עבודה

תוכן מקודם 19 מרץ 2023 10:00

דע את זכויותיך בדיני עבודה. צילום אילוסטרצה canva

תובענה ייצוגית הינה מכשיר משפטי רב עוצמה בעל חשיבות חברתית מן המעלה הראשונה, שכן מדובר בהליך שנועד לפתור בעיות מערכתיות שבדרך כלל לא שווה לאדם בודד ללא משאבים להתמודד איתן לבדו. בעולם העבודה הספיקו התובענות הייצוגיות כבר לעשות מהפכה לרבות באכיפת זכויות עובדים בענפים עם אוכלוסייה מוחלשת (כגון שמירה וניקיון) …

קרא עוד »

דיני עבודה – זכאות לקבלת פיצוי פיטורים לעובד המתפטר

תוכן מקודם 5 מרץ 2023 10:00

דע את זכויותיך בדיני עבודה. צילום אילוסטרצה canva

קיימים מקרים רבים בהם זכאי עובד להתפטר בדין מפוטר ולהיות זכאי לקבלת מלוא פיצוי הפיטורים כגון, הרעת מוחשית בתנאי העסקה, התפטרות לאחר לידה, התפטרות עקב מחלה ועוד רשימה ארוכה של מקרים הקבועים בדין. יחד עם זאת, טרם החלטה על התפטרות בדין מפוטר, חשוב לבחון בכל מקרה שמתקיימים כל התנאים המזכים …

קרא עוד »

דיני עבודה – הרעת תנאים

תוכן מקודם 26 פברואר 2023 15:13

דע את זכויותיך בדיני עבודה. צילום אילוסטרצה canva

חוק פיצויי פיטורים קובע כי עובד שהמעסיק שינה לרעה את תנאי עבודתו או שתנאי עבודתו הם כאלה שלא ניתן לדרוש ממנו להמשיך לעבוד בהם, לדוגמא במקרה של אי תשלום זכויותיו כעובד, רשאי להתפטר ולהיחשב כמפוטר. יחד עם זאת, כאשר מתפטר עובד בטענה שהוא נדרש לעבוד בתנאים לא סבירים או בטענה …

קרא עוד »

דיני עבודה – זכות השימוע לעובד המפוטר

תוכן מקודם 19 פברואר 2023 10:26

דע את זכויותיך בדיני עבודה. צילום אילוסטרצה canva

חובתו של מעסיק המעוניין לפטר עובד לזמן אותו לשימוע, הן במגזר הפרטי והן בציבורי. בהזמנה לשימוע על המעסיק להודיע לעובד על הכוונה לפטרו והסיבות לכך. על המעסיק לתת לעובד את הנימוקים המלאים לבחינת האפשרות להפסקת העסקתו זמן סביר לפני השימוע על מנת שלעובד תהיה אפשרות להיערך לשיחת השימוע. במידה והמעסיק …

קרא עוד »

גבעת שמואל: מעדה בדרך לביתה ותפוצה בכ-210,000 ש"ח

עידו וינגרטן 14 פברואר 2023 11:08

אבני ריצוף שהתרוממו. צילום אילוסטרציה canva

תושבת גבעת שמואל מעדה בדרך לביתה – ותפוצה בסך של 210,000 ש"ח. כך פסקה בשבוע שעבר השופטת רנה הירש מבית משפט השלום ברחובות.   הצטרפו לקבוצת הוואטסאפ של אונו ניוזרוצים להדליף? שלחו וואטסאפ  הצטרפו לעמוד הפייסבוק של אונו ניוזהמקרה אירע בשנת 2019, אז חזרה תושבת גבעת שמואל בשנות ה-70 לחייה לביתה לאחר …

קרא עוד »

דיני עבודה – תוספת שעות נוספות גלובאלית

תוכן מקודם 12 פברואר 2023 10:04

דע/י את זכויותיך בדיני עבודה. צילום אילוסטרצה canva

מעסיק יכול להגיע להסדר עם העובד לפיו ישולם לו רכיב של שעות נוספות גלובאליות בתלוש השכר במקום גמול שעות נוספות עבור כל שעה בנפרד ובמקרה זה לא יהיה צורך לערוך חישוב חודשי של התשלום עבור השעות הנוספות שבוצעו בפועל. יחד עם זאת, תוספת שעות נוספות גלובאלית היא כדין רק אם …

קרא עוד »

דיני עבודה – שעות נוספות

מערכת 5 פברואר 2023 10:00

דע את זכויותיך בדיני עבודה. צילום אילוסטרצה canva

באפריל 2018 נכנס לתוקף קיצור שבוע העבודה מ-43 שעות בשבוע ל-42 שעות. בהתאם, עובד המועסק 5 ימים בשבוע צריך לקבל על 4 ימים בשבוע שעות נוספות מעל שמונה שעות ו-36 דקות ועל עוד יום בשבוע (היום בו החליט המעסיק לקצר את יום העבודה לאור קיצור שבוע העבודה) מעל שבע שעות …

קרא עוד »

דיני עבודה – צו הרחבה בענף המוסכים

תוכן מקודם 29 ינואר 2023 10:00

דע את זכויותיך בדיני עבודה. צילום אילוסטרצה canva

בהתאם להוראות צו ההרחבה בענף המוסכים, לעובד חדש תהינה תקופת ניסיון בת 6 חודשים ולמעסיק תהיה זכות להאריך את תקופת הניסיון ב-3 חודשים נוספים. מהרגע שסיים העובד את תקופת הניסיון יהיה זכאי העובד לכל הזכויות הקבועות בצו ההרחבה באופן רטרואקטיבי החל מתחילת עבודתו. לאחר שנת עבודה זכאי עובד בענף המוסכים …

קרא עוד »

רוצים לקרוא עוד בנושא?

  פלילים

Powered by Nintay
© כל הזכויות שמורות 2025, אונו-ניוז. הצהרת נגישות | חדשות בת ים-חולון | חדשות רמת גן-גבעתיים | חדשות בקעת אונו |תנאי שימוש באתר

תפריט נגישות